年会策划设计方案

| 新华

13:11:大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同,这个时间具体把握)

16:4016:50:大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。

16:5017:00:主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌祝贺。

主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

17:0017:10:主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。

主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

17:1017:20:主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台,合影留念。(摄影师拍照)

17:2017:30:主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐)

年会策划设计方案篇2

一、年会主题:

__________有限公司20__年年终总结暨迎新年会

二、年会时间:

__年1月__日上午09点00分至18点00分

会议时间:09:10——11:10

午宴时间:12:00——14:00

迎新年会时间:14:00——18:00

三、年会地点

会议室地点:公司

午宴地点:__

年会娱乐地点:__KTV

四、年会参会人员

公司全体员工

五、年会流程与安排

本次年会的流程与安排包括以下两部分:

(一)年终总结会议

09:00—09:10全体参会人员准时到达公司参加会议。(组织签到)

09:10—09:25大会第一项:由总经理何雄先生主持(会议),致开幕辞。

09:25—10:30大会进行第二项,各部门及各项目负责人分别做年终述职报告。10:30—11:10大会进行第三项,总经理做总结性发言。

11:10—14:00大会结束,员工散会休息,然后乘车到午宴地点就餐。

14:00—18:00午宴结束,员工饭后稍做休息,到活动地点参加迎新会。

(二)午宴安排

12:00—12:10午宴正式开始:午宴主持人引导大家共同举杯并致辞。

12:10—14:00用餐时段:

14:00—18:00娱乐时段:

18:00—20:00晚宴时段

(一)KTV时段:

游戏一:(猜成语)成语:(道具):以准备好的成语名片

游戏规则:由__组织提前将成语标签贴在KTV里面有,入场后由员工自行抽取一份标签。答对的就与机会抽取红包一个,答案不太符合奖励一杯酒或一杯水。

1、由主持人邀请总经理__引领全体员工唱

2、公司总经理__为大家献上一曲

游戏3:踩气球;

(道具):100个气球

游戏规则:分为两组,一组2-3个人,每个人球上绑8个气球,

主持人限定时间3分钟,互相踩对方队员腿上的气球,3分钟后,看哪个组队员总署气球省的多,就胜出。获胜者奖励抽取红包一次,反之奖励一杯酒或一杯水

游戏2:击鼓传花;

用具:新年吉祥物

游戏规则:全体员工做成一排,其中一人新年吉祥物;另有一人背着大家或蒙眼击鼓(桌子、黑板或其他能发出声音的物体),鼓响时众人开始依次传花,至鼓停止为止。此时花在谁手中(或其座位前),谁就上台表演节目(有抽奖机会)或则奖励一杯酒(无抽奖机会)或一杯水(无抽奖机会);偶然如果花在两人手中,则两人可通过猜拳或其它方式决定胜负者。

主持人带领全体员工一起合唱一首《明天会更好》幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、红包有主持人带领相聚抽奖,红包里面奖励大小不一。最后主持人邀请全体员工上台合影留念

六、年会准备及相关注意事项

(一)年会的通知与宣传:公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20__年度年终总结表彰会议暨迎新会通知》,对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。

物品的采购:抽奖礼品、红包礼品、笔、纸、抽奖箱。

(二)现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及午宴活动现场的拍照工作。

七、年会筹办任务

年会策划设计方案篇3

一、活动主题

企业年会、客户答谢会之盛装假面舞会

二、活动场地

成都东郊记忆(原东区音乐公园)

三、活动调性:神秘、浪漫、温馨、互动

四、活动目的

1、借新春即将到来之际,____有限公司年会以假面舞会的形式为交流平台与客户展开良好的沟通与了解,加强与客户间的合作关系,以利于今后进一步业务的联系与合作。

2、进一步增强____有限公司的品牌效应和影响力;

3、提升客户满意度和社会公信度;

4、通过创意年会节目或活动提升企业文化的深度和企业宣传的力度,从而提高企业内部的凝聚力和向心力;

5、企业年会通过假面舞会活动真诚答谢广大客户及相关领导。

五、活动时间

20__年12月31日星期二17:00~21:00

六、来宾构成:

合作客户、公司领导及内部员工

七、主办单位:____公司

八、活动组成:晚宴、假面狂欢酒会、舞会、游戏、节目表演、抽奖。

九、活动流程及内容:

(一)前期准备工作

1、主持词串词

2、领导致词(董事长致词)(可加来宾领导讲话)

3、请柬、礼物(100余份)、请柬词(见附1)、活动流程卡(见附2)。

4、企业宣传片制作

5、各类人员的明确。(活动公司洽接人员、服务人员、组织人员、总负责人等)

6、场地相关事宜。(时间、地点、费用、用餐事宜、会场布置、舞台音效设置、物质和人员到位)

7、时间衔接。(签到时间、晚宴时间、舞会时间、返回时间、后期维护)

8、节目准备。(公司内部节目+外请节目)

9、安全排查和安全评估。

(二)签到时段和事宜

17:00~17:30在奇幻绚丽灯光里,身着华丽礼服,上演一场奥斯卡红毯秀??暖场小提琴暖场伴奏,摄影摄像就位,礼仪人员于迎宾口迎宾签到,并发送活动面具及腕花。

A、物料准备:红地毯、礼宾柱、签到物料(桁架、喷绘、签到笔若干)、鲜花、腕花、签到桌、宴会椅、面具。

B、演艺人员:礼仪、暖场小提琴、签到处工作人员、摄影、摄像;

(三)晚宴阶段

17:30~19:30冷餐摆放就位,服务员准备,餐具等检查核实;

A、物料:吧桌、吧椅、点缀桌花、。

B、人员:服务人员、暖场小提琴、工作人员、摄影、摄像;注:就餐过程中工作人员点查冷餐备用情况

(三)舞会阶段19:30~21:00

19:20~主持人口播舞会即将开始,让来宾进入舞会区域。

19:20~19:30来宾陆续入场,音乐响起,灯光切入气氛烘托

17:30~19:35音乐响起,性感火辣领舞携领导登台开场共舞

19:35~19:40领导致辞,主持人上台宣布舞会正式开始。(音乐实时起高,追灯切入,气氛烘托。)

19:40~20:00音乐响起。领舞步入舞池(追光),邀请现场各位来宾互动,武动舞秀正式开始;

20:00~20:10评选当晚“最佳舞姿”“年度舞会之王”奖项,并颁发奖品;

20:10~20:20获奖者感言

20:20~20:30抽奖环节(一等奖:1名;二等奖2名;三等奖3名;幸运奖:5名)

20:30~21:00假面狂欢派对正式开始21:00~活动淡出

十、奖品设置

一等奖:ipadmini1台。二等奖:itouch2台三等奖:移动硬盘3个幸运奖:U盘+电影券一张

十一、活动物料、活动经费报价详见物料清单及报价

年会策划设计方案篇4

一、 晚会背景

医院在不平凡中走过了整整一年的时间,伴着大家的支持,在关爱之中茁壮成长。一路荆棘,让我们相遇在这里,自强不息的精神把我们每个人的心连在了一起。我们互相安慰,互相勉励,互相支持,共同进步。一路风雨我们相依相伴,伴随着时间的推移,x年的到来,我们甜在心里,因为这里留下了朋友们最精彩的人生足迹。新的一年,新的开始。在这喜庆融融的夜晚,让我们相约在x医院,用最努力的付出,来撑起一片蔚蓝的成长天空!让我们相聚在x医院,用最美的音符谱写出人间爱的战歌!太阳每天都是新的,象征着希望的诞生,来验证今晚的不眠之夜!

二、晚会主题

感恩 感动 感谢 感激——x医院感恩主题晚会暨颁奖典礼

三、晚会目的

1、激发员工的感恩心态,珍惜现有的工作,对上司、同事、身边人心存感激

2、懂得感谢生活、感谢生命,远离报怨牢骚的心态,让每个学员都能以一颗感恩的心来生活。

3、建立成功的人生价值体系。

晚会纪律

1、主持人在聚餐时宣布,各科室清点自己的员工,不得缺席,务必参加

2、晚会期间不得擅自离开和缺席,请假者必须向院长请假;

3、晚会结束后统一合影留念。

四、晚会时间

x年12月31日 19:00---22:00(拟定)

五、晚会地点

x店 一楼 多功能厅

六、组织领导

晚会总统筹:院长

晚会领导小组组长: 李某某  组员:

办公室总负责:

1、节目安排落实 聚餐分桌、名单打印安排 晚会道具租赁 (礼仪婚庆)奖杯证书 购买打印刻字 颁奖托盘 红布 奖金红包购买等

2、晚会当天值班人员第二天x聚餐人数及安排、用车安排等

3、所有人员服装化妆自理

会务现场总管

负责各科室人数清点、晚会纪律执行、酒水发放、服装道具安排、现场应急处理、晚会后全体员工合影位置编排执行 (四排 前蹲一排、座椅一排、站一排、凳子上站一排)

企划负责

1、节目音乐下载汇总(能否去掉原唱) 晚会背景墙设计、条幅制作、晚会照相、摄像等

2、获奖人照片 做PPT 幻灯 (面对观众一个投影)

3、颁奖期间 播放颁奖背景音乐 及下载

◆相信自己 零点乐队

◆壮志在我胸 成龙

◆倔强 五月天

◆最初的梦想 范玮琪

◆蜗牛 周杰伦

财务后勤保障组

1、 负责人:司机 医院2车 负责接送全体员工入场散会后送到医院

2、 会场通讯调试 笔记本投影等多媒体保障(音箱、灯光、投影、话筒)

3、 强弱电的接入

4、 场瓜子、水果、糖果、烟酒、饮料、饮用水、气球10包 充气筒2个细绳胶带 等购买

5、 晚会当天值班人员第二天聚餐人数及安排、用车安排等

颁奖礼仪负责 医生助理2人 服装化妆

会场布置负责人:李某(布置有企划、市场部 后勤)

主持人 串词 讲话稿 会场布置 节目彩排

七、氛围营造

1、悬挂横幅:医院恭祝全体员工新年愉快阖家欢乐!

2、医院网站大力宣传

八、晚会流程

17:30员工统一聚餐

18:55聚餐完毕

19:00主持人致辞 介绍到场嘉宾 宣布晚会开始

19:05院长新年致词

19:10院长 颁奖 (证书 奖金)

护理奖1名

贡献奖1名

协调服务奖1名

后勤保障奖1名

优秀员工奖8名

恒诚不渝奖 4名

德医双馨奖 9名

19:30晚会开始

19:40互动游戏

22:00主持人宣布晚会结束

年会策划设计方案篇5

时间:20__年1月末

地点:公司大会议室、__餐厅、__XKTV

参加人数:公司全员

所需时间总计:7小时

一、活动目的

对20__年工作进行总结,制定新一年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标,表彰工作优秀的公司员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,增强员工的凝聚力。

三、年会主题

扬帆起航·辉煌20__

四、年会安排

1、茶话会

1)时间:下午3时-5时

2)内容:

a)各部门就20__年的`工作进行总结,20__年的工作方向和目标进行规划;

b)个人自由发言;

c)领导总结发言;

d)表彰优秀员工;

e)公司员工大合影。

2、聚餐

1)时间:晚上5时-7时

2)内容:员工聚餐;总经理向全体员工敬酒,致新年贺词。

3、KTV联欢

1)时间:晚上7时-10时

2)内容:员工节目汇演,穿插游戏抽奖活动。

4、活动结束

五、人员安排及职责

1、总负责:__X

主要工作:总体协调,人员调配。

2、策划和现场协调:__X

主要工作:年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。

3、后勤:__X

主要工作:餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。

4、会场布置:__X

5、活动主持:__X

主要工作:根据活动流程进行活动主持。

五、会场布置

公司大会议室

A:投影展示:本公司的LOGO及年会主题

B:桌上摆放水果等食品若干

六、奖品设置

一等奖:iPad;

二等奖:iPhone;

三等奖:豆浆机;

优秀员工奖:空气净化器。

七、员工文艺汇演、抽奖、游戏

1)节目选取形式:各部门报送或做游戏选取。

2)抽奖:由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。

3)游戏:暂无

八、预算

茶话会:300元

聚餐:5000元

KTV:3000元

以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费。

年会策划设计方案篇6

一、年会筹备小组

总策划:__X

总实施:__X

组员:__X

支持:__X部门等

二、年会内容

◆活动名称:______X20__年新春年会暨10周年庆典晚会

◆活动基调:喜庆、欢快、盛大、盛大

◆活动目标:庆贺企业成立10周年,对20__年企业工作成绩进行总结,展望企业20__年发展愿景;同时丰富职员企业文化生活,激发职员热情,增强职员内部凝聚力,促进职员之间沟通、交流和团体协作意识。

◆活动日期:20__年X月X日16:00-20:00

◆活动地点:____酒店

◆参会人数:__X人

◆参会人员:__总部职员、__分部职员、__分部职员、特邀嘉宾

◆活动内容:总经理致辞、文艺汇演、晚宴(具体步骤安排见附表一)

三、工作分工(具体分工明细见附表二)

(一)文案组(责任人:__X)

◆负责主持人形象设计,串词、祝酒词起草、审核;

◆总经理讲话稿起草、审核;

◆开场PPT制作,年会期间全部音乐搜集。

(二)会场部署组(责任人:__X)

◆负责设计、联络制作年会舞台背景墙、横幅、署名板及多种材料打印和制作;

◆负责鲜花或花篮采购/租赁;

◆现场摄影、DV摄像、摄影;

◆负责和酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑,并播放年会现场全部节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等;

◆会场安全检验(消防、电源、设备等)。

(三)节目组(责任人:__X)

年会临时确定1(开场舞)+6(文艺演出)+2(小游戏)+3(抽奖)=12个串联整个文艺汇演,每个文艺节目限时5分钟以内)。节目类型要求是“小品、舞台剧、情景剧、合唱、歌曲串烧、集体舞蹈等”,文艺汇演节目内容要求是“温暖愉快、主动向上”。具体工作以下:

◆负责完成对全部节目标排练、设计、筛选及后期彩排工作;

◆负责节目标编排及演出次序和步骤衔接;

◆负责联络租用或购置节目所需服装道具和主持人、演职人员化妆等;

◆负责小游戏提供、抽奖奖项设置等;

◆负责安排文艺节目评委及奖项设置;

◆负责确定颁奖人员。

(四)迎宾组/礼仪组(责任人:__X)

◆年会进场入口处迎接嘉宾,并引领入座;

◆负责嘉宾、参会人员签,并发放年会礼品(做好登记);

◆负责配合抽奖奖品、文艺演出奖品发放;

◆负责年会过程中放礼炮。

(五)后勤组(责任人:__X)

◆负责年会选址、预订、费用申请和结算;

◆负责年会相关会议组织,各小组准备工作进度检验等;

◆负责活动所需礼品、奖品、纪念品、食品及其它年会所需物品购置、

准备、保管及发放;

◆负责桌席人员分配,桌号指示牌制作及摆放;

◆负责和酒店工作人员沟通、协调工作。

四、活动费用预算(具体费用分配由各项目责任人自行安排)

项目

基础内容

责任人

费用预算

年会场地

租金、晚宴

__X

会场部署

KT板(署名板)、背景墙、鲜花、装饰品等

__X

服装、游戏道具

文艺汇演节目服装、道具、奖品

小游戏道具、奖品

迎宾、主持人服装、妆容造型等

__X

酒水、饮料

文艺汇演过程中所需酒水、饮料、小吃

__X

年会礼品

参会人员每人一份企业年会礼品

年会奖品

抽奖奖品

其它支出

备用

__X

费用累计:¥

五、相关注意事项

(一)活动前

◆年会开始前,年会筹备小组组员必需确保每人持有一份“年会步骤具体实施方案”。

◆在年会开始前30分钟,必需对全部年会所需要用到设备进行调试、检验。

◆确保年会场地部署,所需物资、参会人员、演出人员全部到位。

(二)活动中

◆对工作人员进行明确分工,每项工作全部必需责任到人,保持手机开通(统一设置振动)便于立即联络。

◆一场活动顺利进行需要各个方面配合,更需要对现场步骤控制及管理。对于演出催场候场,舞台上道具提供,对于整体活动节奏把握全部是很关键。

(三)活动后

◆年会后期纪念视频制作、发放(由__X部制作DVD,__X部统一发放,每人一张)

◆年会照片搜集及保留;

◆年会总结。

年会筹备小组

20__年X月X日

附表一:年会基础步骤

时间

项目

内容

13:00

工作人员

抵达酒店

年会节目演出人员、所需物料(如KT板、横幅、鲜花、礼品、奖品、演出服装等)需全部抵达酒店

13:00-15:30

场地部署

年会场地入口接待处部署(如签四处KT板摆放、舞台背景、花篮摆放、迎宾人员安排、年会礼品摆放等)

酒店工程部人员和负责场内部署人员配合部署(如背景板放置、拉横幅、场地摆放、装饰物品等)

抽奖奖品放置酒店化妆间门口,食品分配后摆放于桌面(共__桌)、放桌牌(人员提前分配)

文艺汇演人员化妆、换装等

音响调试,音乐、摄影机、摄影机准备到位

灯光、投影、音响、消防安全等会前准备情况检验

15:30-16:00

人员进场

参会人员在入口处签到后,在迎宾处领取每人一份新年礼品,进场,对号入座(提前安排桌号)

《____X》PPT、音乐播放,同时主持人提醒进场秩序及参会注意事项

16:00-16:05

开场舞

开场舞演出

16:05-16:10

年会开始

主持人热情开场(嘉宾介绍等)

16:10-16:30

总经理致辞

16:30-16:35

节目演出

节目1(搞笑小品)

16:35-16:45

节目2(情歌对唱/歌曲串烧)

16:45-17:00

抽奖

抽奖:三等奖

17:00-17:20

游戏

游戏一

17:20-17:25

节目演出

节目3(情景剧)

17:25-17:35

节目4(舞蹈串烧)

17:35-17:50

抽奖

抽奖:二等奖

17:50-18:10

游戏

游戏二

18:10-18:15

节目演出

节目5(热舞)

18:15-18:20

节目6(大合唱)

18:20-18:35

抽奖

抽奖:一等奖

18:35-19:00

评选

节目演出奖项评选、颁奖

18:35-19:00

晚宴

上菜

19:00-20:00

晚宴聚餐

20:00

人员退场

退场音乐播放,同时主持人提醒退场秩序及相关注意事项

附表二:年会分工明细表

组别

项目

内容

责任人

实施人

完成时间

主持

负责整个年会步骤、时间、气氛把控

__X

__X

20__-1-18(彩排)

__X

年会文案

主持人形象设计,串词、祝酒词

__X

20__-1-15

总经理讲话稿

__X

20__-1-25

进场PPT、年会全过程全部音乐搜集

(节目音乐搜集,小游戏、抽奖等音乐)

__X

__X支持

20__-1-15

设计

年会场地部署设计方案

__X

__X

20__-12-31

准备

年会场地气氛全部物品制作/购置/租赁

(鲜花、花篮采购/租赁,舞台背景墙、横幅、署名板、挂饰等)

20__-1-20

部署

年会当日酒店会场部署

20__-1-2915:00前

摄影

现场摄影、DV摄像、摄影

__X

年会进行过程中

技术支持

灯光、音响、投影、电脑、话筒、舞台督导检验及全程跟踪(和酒店工作人员配合),年会现场节目伴奏、音乐播放等

__X

__X支持

20__-1-2915:00前

安全检验

年会开始前会场安全检验(消防、电源、设备等)

__X

__X支持

20__-1-2915:00前

年会方案

年会策划方案(实施版)

__X

__X

20__-12-3

节目编排

年会文艺汇演步骤设计、节目编排、彩排

__X

20__-12-31

评委安排

文艺节目评委、奖项设置

颁奖人员安排

物品采购

物品租赁

文艺汇演中小游戏奖品、节目奖品采购

文艺汇演节目所需服装、道具租赁

迎宾人员旗袍租赁

__X

__X支持

20__-1-25

化妆造型

安排年会所需化妆师、造型师

__X

__X支持

20__-1-25

游戏抽奖

小游戏内容设计、奖品设置

__X

20__-12-31

抽奖步骤内容设计、实施方案及奖品设置

__X

20__-12-31

迎宾

礼仪

签四处迎宾

颁发奖品礼仪人员

引领嘉宾、领导入座

__X

__X

__X支持

20__-1-15

礼品发放

参会人员每人一份礼品发放

__X

20__-1-15

配合

放礼炮人员(可安排礼仪人员)

__X

年会进行过程中

活动选址

选址、预订、费用申请和结算

__X

__X

__X支持

已订,年会后结算

活动宣传

全体职员动员大会、年会相关会议组织

__X

20__-12-3

过程跟进

年会各小组准备工作进度检验

__X

20__-1-15

物资保管

年会物资保管(负责安排运输、分配)

__X

年会实施过程中

物品采购

年会所需抽奖奖品设置及采购

每人一份礼品、年会所需食品采购

__X

20__-1-20

桌席分配

晚餐桌席人员分配

__X

20__-1-15

后期制作

年会DVD刻碟制作、发放(每人一张)

年会招聘搜集

__X

__X支持

20__年年后

会务管理

年会现场组织、协调,现场秩序维护人员

__X

__X

年会进行过程中

催场

年会步骤实施全程跟踪(台前幕后催场)

__X

年会进行过程中

总结

年会总结

筹备小组

年会后

方案5:最终一个是50人以下小企业方案

1、年会步骤(时长2.5—3小时)

序号

步骤项目

内容

时长

备注

入场发年会礼品

每人一份

20分钟

领造成辞

总裁

20分钟

职员表彰

优异职员颁奖

30分钟

吃饭时间

举杯、祝福、吃饭

30分钟

职员才艺演出游戏

才艺,游戏等

60分钟

两个节目

结束前20分钟

现金抽奖

20分钟

1、2、3等奖共10名

结束大合唱

感恩心

10分钟

提前排练

聚餐后KTV

职员自愿选择KTV

暂定

七、年会预算

序号

费用项目

费用明细

累计

备注

聚餐费用

预算每人100元,累计40人

4000

酒水费用

红酒30支,饮料15支

活动物资

制作颁奖证书、游戏道具等

颁奖获奖奖励

年度优异职员奖:待定

全体职员过年利是:待定

抽奖步骤

一等奖1名:待定;二等奖2名:待定;三等奖3名:待定

年会礼品

预算每人50元,40人

KTV费用

包房酒水费用

累计

另抽奖可参考:

一等奖(1名):春节车票报销券(火车票可报销往返,飞机票报销单程)

二等奖(2名):额外带薪假期3天

三等奖(3名):超市购物卡300元1张

幸运奖(5名):情侣电影票2张

(场地调查)年会聚餐场地预选:

序号

饭店名称

地址

人均消费

菜系

起源

年会策划设计方案篇7

一、年会的意义

年会是企业重大节日!

1、年会的纲领:为了父母的微笑,我在努力的路上!

2、操办原则:怎么让员工有感觉就怎么来!

3、企业的灵魂:经营好员工的动力,实现员工的梦想,顺便实现老板的梦想!

4、年会的核心:让员工明年在公司拼命做事!

5、年会的目的:

①拉动员工

a、是为了减少员工流失,用活动来留住员工;让员工兴奋采取行动,让更多的员工看到跟我们公司干的希望;展示公司辉煌,让员工家庭更支持自己在公司干;所以年会一定要与往年不一样,一定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱!

b、是为了激发员工的动力、调动员工的积极性,让员工在新年伊始就对工作产生高度热情,迅速进入工作状态。

②拉动顾客

a、一定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会,在年会的现场让我们客户感到神圣,感恩我们的客户,并且向客户展示我们的团队及公司文化,借此向客户传递一个印象!

b、可以邀请一些意向客户来参加我们的年会,在年会的现场让老客户做一个分享,以此来打动新客户,让新客户对我们公司产生一个良好的印象。

③拉动其他力量

a、邀请几位上下游或者合作伙伴,向他们展示我们的规划及团队,以此来增加他们对我们的信心及依赖度。

b、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导,向他们展示我们的文化及对地方(或者行业)的拉动性和贡献度(如:我们要成为某地区的纳税大户等)。

二、会场的布置:

1、有好的音响和好的环境,能让大家一起就餐。

2、地场两边挂着关于公司理念的一些条幅(如:公司文化的展示,产品,愿景,使命,口号,以展架的形式展示在年会现场,并通过员工展示体现)。

3、座位安排结合天、地、师、君、亲的理念,如:第一排为年度业绩前十名及其父母。第二排为客户和嘉宾,其他座位按各部门划分。

4、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片。

5、公司优秀员工和元老,总经理的照片做成展架放在会场两侧。

6、老板年会期间不用上台说话,而是坐在最后一排看所有员工展示、表演。

(会场布置以天、地、师、君、亲的原则,以此来激发员工的动力,当业绩前十名在现场看到自己的巨幅照片,内心深处一定会发出一股强烈的神圣感,内心自然会升起一股冲劲,所谓一念升起,所向披靡)

三、拟邀嘉宾

1、员工:要求全员必须参加,不可请假。

2、公司各部门领导

3、客户:尽量邀请重要的大客户,或者对公司有恩的客户。

4、优秀员工及主管父母:提倡孝文化。

5、重量嘉宾:地方领导或者行业内知名人士等(可提前说为神秘嘉宾)

四、岗位安排

1、成立专门会务组:

年会最重要的参与者是员工而非领导,所以所有领导必须为员工服务,每上领导各自申请会务组职位,定好机制,如果不全身心付出怎么办!

1)会务总监:

2)场外:签到组二人(同时负责茶歇)

3)场内:

4)主持人:

5)男女DJ:

6)负责在场后给所有前十名包括优秀员工颁奖时戴红花的:

7)灯光摄影:

8)物资:

9)白板组:

10)迎宾组:

11)礼炮手:

2、围绕流程进行采购。

所需要所需物资:红地毯,追光灯,花环,奖杯,奖牌,嘉宾胸花,礼炮,奖品,元老条幅,水,茶点等!必先提前两天配齐!

五、具体流程:

1、全员到签到处点名,安排岗位(要求会务组的所有成员必须着统一服装,特殊岗位除外,例摄影)。

2、客户签到,(客户要佩戴胸花)走红地毯,签名(场外由主持人引导,红地毯两侧主管们热烈欢迎伙伴们、嘉宾入场,由主持人引导进会场,会场门口宣布客户进场,聚光灯引导客户座位上(注:大屏幕和这期间场内必须放非常非常动感的音乐)(门口要有三位礼仪的人引位)

4、主持人上场,自我介绍及热场,介绍到场嘉宾

5、主持人带动全员先来一或两支开场舞(由所有的领导上前领舞!)

6、放视频(全年回顾)

7、颁发奖励,主持人逐次邀请受奖人上台来领奖、分享、合影、(中间可穿插一些文艺节目)

A、业绩前十名(从十到一的顺序邀请前十名逐次走上讲台领奖)

B、最佳状态奖(公司里状态最好最持续的,并且可以感染周围的人,带动周围人的状态)

C、无私奉献奖(公司里平时默默无闻,但却默默的为公司奉献着,无怨无悔)

D、狼性团队奖(公司所有的部门参选,评选标准由公司商讨决定)

E、最上进员工奖(在公司最努力,最有动力,最有上进心的,最好是新员工,或是工龄一年以内的员工)

F、天使奖(此奖的人选应该是对公司员工关心最多,大家有什么事都愿意和她去说,像天使一样关爱身边的人)

G、最大贡献奖(在过去的一年里,对公司有着某一方面的巨大贡献的)

H、最佳状态奖(公司里状态最好最持续的,并且可以感染周围的人,带动周围人的状态)

I、晋升任命书

J、给客户颁奖

8、下半场入场两场热场舞

9、团队展示,向在场所有的人展示我们的团队,展示我们的文化,展示我们的状态,展示我们决心,展示我们的优势,势气,状态,礼仪。

10、让各部门定明年业绩目标。

11、地方领导发言或者相关领导发言(主持人一定要把领导塑造到位,让领导高兴。可以提前与其沟通,也可以突然袭击,视领导的脾气来决定,核心是让其乐。

12、行业内重量嘉宾(神秘嘉宾)发言(同样主持人要提前准备,拟好塑造词,向当下师学习,向行业里的精英学习,更利于员工的进步和对此行业的理解。

13、颁布新一年里公司的各项政策(可由副总颁布,要有书面文件,最好是红头文件)

14、颁布201_年的各项奖励机制(要清晰要透明,要让人一目了然,不可含糊不清)

15、老板做总结激励性发言!将全场所有人推向顶点。(话不用太多,重在激励,塑造公司发展方向和发展前景,将现场所有的人点燃就可以了!)

16、主持人宣布大会正式结束;

17、晚餐(中间可穿插一些文艺节目)

六、重点备注:

1、主持人要在每个版块之前要塑造本版块的给企业带来什么!

2、每一位上台的领奖者礼仪小姐必须给带花环;

3、每一个上台者都必要求走上红地毯;

4、每一位上台者聚光灯必须配合;

5、会务必须严谨每个一个环节,物资,人员的调配;

6、DJ师、礼仪小姐和主持人对接每个环节;

7、颁奖此过程乃重中之重,乃大会的核心部分,公司想要达到哪些结果,就针对此类事件举行重大而隆重的仪式,所有获奖的人都有一到三分钟(做一个“时间到”的提示牌)的获奖感言,主持人提醒感谢的话要少说!(每个领奖的人挑自己喜欢的人用自己最喜欢的方式给自己颁奖)。

8、感恩文化:

①感谢父母养育之恩

②感谢客户帮助自己实现梦想

③感谢公司给我平台

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