物流运营部门岗位职责

四、制定物流渠道建设和考评的指导政策；

五、根据产品的开发进度，组织评审、制定产品开发各阶段物料需求计划并对其监控实施；

六、组织制定产品开发项目的整体物料预算，监控实际开发过程中的物料使用，并进行物料预算符合度分析；

七、负责货物的收发、配送、搬运等物流工作；

八、协助库管整理好库房，清点货物等；

九、联系运输公司，每天将销售的产品及时、准确、安全的发出；

十、销售人员开拓了一个新的客户，物流应立刻寻找一个运费合理安全可靠的运输公司；

十一、协助客服做好返修坏件的打包发货与收货工作；

十二、跟踪货运的情况，每天查询前一天发给客户的货物是否到达；

十三、配合做好与库房安全工作，保证消防通道的畅通，以防万一；

十四、认真及时完成公司领导安排的其他临时性工作。

物流运营部门岗位职责篇2

1、负责货品出入库，确保收货、包装、发货等流程正常进行;

2、确保物资摆放合理、整洁，提出改进方案，保证仓库的使用率;

3、制定和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程;

4、负责与业务、物流、快递等部门的对接;

6、负责仓库团队的招聘、人员管理及优化，对仓库团队培训，制定绩效考核标准。

物流运营部门岗位职责篇3

职责描述：

1、根据公司战略发展规划，制定建仓规划，并实施执行;

2、负责进行数据收集、分析与整理，并对仓库场地面积需求和吞吐能力进行科学预测;

3、负责科学规划仓储方案设计，包括但不限于区域规划、作业流程设计、自动化设备导入等，并负责仓储库房工程方案的报审;

4、根据物流策略，对信息系统进行整体规划和管理;

5、负责制定仓储管理工作规范及组建工作团队。

任职要求：

1、全日制大专以上学历，物流、仓储、供应链相关专业;

2、3年及以上仓库/物流中心规划经验，且独立完成1个以上仓库/物流中心规划布局及实施项目;

3、学习能力强，独立完成规划方案编写、项目实施中文档输出;

4、熟悉物流基础数据计算(abc分类，eiq分析等)，掌握cad、excel、access等基本工具;

5、熟悉物流仓储业务流程，具备物流专业知识;

6、较强的组织、计划、控制、协调能力，具备一定的领导能力。

物流运营部门岗位职责篇4

1、协助负责区域分公司网络的覆盖和规模、利润达成;

2、跟进负责区域内分公司各项运营达标优化及合规;

3、负责区域内分公司的经营指导(数据管理及分析)、业务叠加、培训服务及考评;

4、负责平台公司营收计划达成的方案实施、监控与效果评估;

5、对区域平台公司进行帮扶,落地赋能产品,协助平台规模做大,网络覆盖能力。

物流运营部门岗位职责篇5

1．严格遵守各项规章制度。

2．工作中保持工服整洁，语言文明，严格遵循服务第一的宗旨。

3．接到维修通知单后及时处理，完成后认真填写工作完成情况，如遇问题及时向领班反映并做相应处理。

4．工作期间保持良好的状态，无特殊需要不乘坐客梯、扶手梯。

5．服从分配，工作认真，完成后有汇报。

6．当班期间完成每日工单及相应的工作记录。

7．努力学习业务知识，熟悉工作程序、图纸资料，提高工作能力应变能力。

物流运营部门岗位职责篇6

负责调度安排凤岗日常业务，安排操作人员/司机日常工作;

衔接销售订单(包括冰鲜海产供货、冻品小单发货等)、物资出入库等;

订单出库相关单证、标签、送货单等跟进;

安排自有车辆合理使用，匹配客户订单，协助发货及安排其他物流如空运、货拉拉、快递等;

沟通订单货损等异常问题，承运商账单核对和承运商申请付款;

仓库产品出入库、包材使用、物资出入库系统操作等。

物流运营部门岗位职责篇7

职责描述:

1 按照公司的发展计划负责全国仓配资源的开发,评估,引进;

2 协助城市进行资源提报;

3 协助仓储kpi考核制定执行;

4 对配送资源整体流程进行优化、整合,满足事业部业务需求;

5 促进仓配体系的搭建,优化运输成本;

任职要求:

1 大学专科以上学历,仓储,物流相关专业优先,熟悉仓配管理相关工作,多wms及tms等系统有一定了解;

2 有3年以上仓配资源引进相关工作经验;

3 有较强的执行力,抗压能力,责任心强,能适应长期出差,有良好的谈判技巧;

物流运营部门岗位职责篇8

1. 负责公司省内省际网络运力平台的搭建和优化；

2. 负责现有承运商的管理与考核；

3. 负责物流平台的对接、应用与推广；

4. 对现有全国承运商进行操作流程优化、负责采购新项目的运能，支撑重点项目的运作。

物流运营部门岗位职责篇9

工作职责：

1、制定物流规划概念方案及参数目标的制定，并进行细化方案设计(如自动化设备设施细化设计);

2、负责新开仓与自建仓上线运营的导入;负责方案的仿真模型建立，验证及评估;

3、负责规划设计及实施过程中的技术支持，负责设备招投标技术文件的制定;

4、负责施工图审核，机械设备、电气、物流ie等综合的设计把控;

5、负责细化与运营导入人员的管理及培训工作;负责团队的能力提升及日常人员管理工作。

任职要求：

1、具有8年以上自动化方案规划与细化工作经验;

2、具备机械电气专业知识、物流自动化行业知识;

3、整体系统规划与细化设计能力、输送分拣系统设计、物流ie设计能力;

4、具备良好的沟通、组织与协调能力，具有较强的团队管理能力。

物流运营部门岗位职责篇10

1．认真遵守公司及商城关于监控室的管理规定，服从管理处经理、主管的直接领导。

2．当班期间，必须精神集中、头脑清醒、反应敏捷、快速认真的确认和处理各类报警。

3．时刻注视监控电视屏幕，对观察到的可疑情况及时定位、定时、定人录像，通知并配合现场保安处理，做好记录上报管理处。

4．了解掌握工作程序，报案、报警程序。熟知监控系统的操作程序及业主、商城各部门的联系电话。

5．工作期间，认真检查消防系统、设备、设施的工作状况，发现问题认真记录及时上报。

6．配合晚班保安做好商城的清场打烊工作。

7．禁止非工作人员、闲杂人员进入监控室。非工作需要不得占用监控专用电话，做好专用电话的使用记录。

8．负责打扫监控室的卫生及设备、设施的清洁。保持一个良好的工作环境。

9．认真填写工作记录及交接班记录。

物流运营部门岗位职责篇11

1、建立、健全、贯彻落实公司的物流管理制度及相关工作流程；

2、对公司物流、供应链运作模式及物流配送网络进行规划和设计；

3、制定配送渠道建设和考评的指导政策；

4、根据产品的开发进度，组织评审、制定及统计产品开发各阶段物料需求计划并对其监控实施；

5、组织制定产品开发项目的整体物料预算，监控实际开发过程中的物料使用，并进行物料预算符合度分析；

6、承担新老产品版本切换的预警、方案评审、实施监控等工作，保证新旧版本切换顺利进行；

7、组织协调新产品上市初期小批量发货工作，保证及时供货。

8、服从部门经理工作分配。

物流运营部门岗位职责篇12

1.规划制定运营年度运营策略及方案 ，每月制定促销规划方向；

2.主导日常运营管理及活动把控，并提供方向指导；

3.指导对接平台采销及频道，争取合作机会；

4.建立对店铺活动的把控；定期对活动效果进行跟踪、评估，监控销售数据、营销数据、消费资产，对商品和推广页面管理进行把控。

物流运营部门岗位职责篇13

1．遵守《员工手册》，严格执行各项规章制度，安全操作。

2．努力学习专业知识，提高业务水平，做到一专多能。

3．服从派工安排，按时完成工作任务，发现问题及时汇报。

4．严格遵守操作规程，正确使用各种机具。负责对各类机具的维修与保养。

5．积极配合其他工种做好后勤服务。

6．认真填写维修完工单，做好施工现场的清洁卫生工作。x

1．当班员工必须掌握水系统及设备运行状况，发现问题立即上报，并及时处理同时做好维修记录。

2．认真执行领班和主管的指令，遵守《员工手册》，严守安全操作规程，工作负责，不得擅离职守。

3．定时巡检，做好巡检记录

4．认真学习专业知识，熟练掌握设备状况、性能及系统情况，做到维修判断准确、维修迅捷，同时做好维修记录。

5．按时交接班，保管好专用工具，做好交接班记录。

6．认真完成上级领导下达的其他工作。

物流运营部门岗位职责篇14

1、 负责功能领域内主要目标和计划；

2、制定、参与或协助上级执行相关的政策和制度；

3、负责所辖区域业务运营日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

4、计划、组织和实施公司所有的物流管理工作；

5、包括冷冻货品的仓储和分拨；

6、与仓储、业务部门负责人协调仓储物流工作；

7、推进公司物流控制系统以确保配送运输业务呈健康良性向上发展态势。